Coaching

50 fiches pour tout savoir sur le coaching

Jane Turner

Date de parution : Novembre 2008

Éditeur: BREAL

50 fiches pour tout savoir sur le coachingQu'est-ce que le coaching ? Qui sont les coachs ? Qui sont les coachés ? Quels sont les « outils » du coach ? Quelle est la finalité d'un coaching ? Quels sont ses champs d'application ? Quels liens relient le coaching de vie et le coaching professionnel ? Que peut-on attendre de l'un ou de l'autre ? Quelles sont les modalités du coaching ?Rédigé par deux coachs de renom, également formateurs et superviseurs de coachs, cet ouvrage a pour ambition de répondre à ces questions en démontrant que :le coaching est une pratique réfléchie et exigeante ;le métier de coach ne s'imp ...

Motiver ses collaborateurs N.Éd.

Anne Bruce

Date de parution : Juillet 2008

Éditeur: MAXIMA

« Ce livre s'adresse aux managers qui doivent comprendre que les techniques de motivation ont évolué. Aujourd'hui le manager n'est plus le seul à motiver ses collaborateurs, il doit partager ce défi avec les salariés eux-mêmes et les amener à prendre une part de responsabilité dans ce processus. »Ensemble« Un livre outil... pour faire renaître le goût de travailler ensemble. »Courrier CadreComment créer un environnement professionnel motivant ?Comment stimuler votre équipe ?Comment développer la synergie entre vos collaborateurs ?Comment organiser un programme de coaching ?Ce livre pratique, écrit par deux spécialistes, démontre que la motivation ne s'impose pa ...

La formation au coaching : déontologie & savoir-être

Marie-Hélène Dini , Béatrice Wattel , Thierry Gaches , Catherine Tannitte

Date de parution : Juillet 2017

Éditeur: BUSSIERE

Loin d'un énième livre sur le métier de coach, cet ouvrage est une réflexion sur cette profession, certes, mais une vision différente, plus approfondie, plus globale sur les valeurs, la déontologie, les qualités, les richesses, l'avenir et la diversité du métier de coach.Il est également une réflexion sur sa formation et le cheminement qui fait d'un être en recherche aujourd'hui, un être de référence demain, un soutien, un guide.À mille lieues d'en vanter seulement les plaisirs et les qualités, d'en présenter ses défauts et ses travers, il veut ré ...
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Responsables porteurs de sens : Culture et pratique du coaching

Vincent Lenhardt

Date de parution : Mai 2010

Éditeur: INSEP CONSULTING

Les responsables porteurs de sensCulture et pratique du coaching et du team-building¤ Comment accompagner les personnes et les équipes pour construire une vision partagée ?¤ Comment inviter chacun à se relier au meilleur de lui-même et au sens de son action ?¤ Comment transformer les collectivités en communautés performantes parce que solidaires ?Cela suppose l'emploi d'outils et leur apprentissage - et plus encore, l'acquisition d'une culture sur les thèmes de la complexité, du changement, de la communication, de l'autonomie... C'est ce que propose l'ouvrage de V. Lenhardt qui présente des outils pour le développement des managers et des modè ...

Management du temps de travail

Florence Noguera

Date de parution : Octobre 2006

Éditeur: DUNOD

Management du temps de travailDans un contexte de forte concurrence et de profondes mutations économiques, sociales et technologiques, le temps de travail est une variable fondamentale d'ajustement de l'entreprise à son environnement. La qualité du management du temps de travail constitue un levier puissant de compétitivité des entreprises et des organisations. Cet ouvrage offre une synthèse des nouvelles pratiques temporelles et organisationnelles mises en place par les entreprises et les organisations.L'ouvrage s'adresse aux étudiants des universités de gestion et des écoles de commerce, ainsi qu'à ceux qui se destinent à une carrière dans le domaine des ressources h ...
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Coaching en mouvement(Le)

SYNTEC- Conseil en évolution p

Date de parution : Avril 2011

Éditeur: DUNOD

Stratégies et managementLe coaching en mouvementL'apport du coaching au regard des évolutions de l'entrepriseL'évolution des comportements professionnels ne cesse de s'accélérer. Au carrefour de l'économie, des ressources humaines, du management et de la sociologie des organisations, ces mutations engendrent des besoins nouveaux et créent des attentes jusqu'alors inédites.Réunissant plus de trente experts reconnus et complémentaires dans leurs approches, ce livre de référence :identifie les plus grands changements auxquels se préparer ;montre l'apport du coaching au regard de ces évolutions ;apporte un éclairage sur la pratique du coaching et sur le ...
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Coaching d'équipe : Outils et pratiques

Michel/Moral Giffard

Date de parution : Octobre 2009

Éditeur: ARMAND COLIN

Présentation synthétique du coaching d'équipe, cette forme de coaching en pleine expansion, notamment pour ses concepts, ses pratiques et ses formations. Pédagogie du métier, outils et posture du coach, particularités des modes modernes de fonctionnement des différentes formes d'équipe (multiculturelle, à distance, nomade, multifonctionnelle, par métier), tous les aspects importants sont traités.

Coaching d'organisation

Moral/Henrichfreise

Date de parution : Juin 2008

Éditeur: ARMAND COLIN

Coaching d'organisationLes entreprises affrontent des changements de plus en plus rapides et brutaux, et leur demande d'accompagnement pour y faire face va en s'accroissant. Le coaching d'organisation qui vise à développer la capacité de l'entreprise à inventer par elle-même ses propres solutions, est une forme récente d'intervention en pleine expansion. Tous les aspects de ce métier sont traités ici : compétences requises, outils, techniques et perspectives. La description détaillée d'une intervention typique renforce l'orientation très concrète de cet ouvrage.Issu de l'expérience de terrain de deux grands professionnels, il sera d'un recours utile a ...

Savoir être coach : Un art, une posture, une éthique

Reine Marie Halbout

Date de parution : Février 2009

Éditeur: EYROLLES

¤ La culture générale du coach :Philosophie et sciences humaines¤ Devenir coach :Les ressorts cachés des vocations¤ 4 ressources indispensables :Connaissance de soi, formation, supervision, expérience des organisations¤ Les clés d'une posture juste :Accompagner en professionnelVéritable traité de savoir-être à l'usage des professionnels du coaching, ce livre se centre sur la personne du coach, son histoire, ses motivations conscientes et inconscientes, sa posture et son éthique.Reine-Marie Halbout donne un point de vue original sur l'exercice de ce métier, en le resituant au sein des pratiques d'accompagnement. Bien au-delà du culte de la performance, le coaching représente se ...

Marketing du coach(Le)

René-David Hadjadj

Date de parution : Février 2010

Éditeur: EYROLLES

Le marketing du coachQuelles sont les conditions pour réussir en tant que coach et développer votre business ?Pour mettre toutes les chances de votre côté avant de vous lancer, et après avoir réfléchi en profondeur à la qualité de votre motivation, cet ouvrage vous propose d'appliquer les bases du marketing à votre pratique : quel est votre positionnement sur le marché et quels sont vos concurrents ? Comment fixer vos tarifs et définir vos objectifs financiers ? Comment vous faire connaître et organiser vos actions commerciales ? Comment vous vendre et gagner de nouveaux clients ?Afin de finaliser votre pro ...
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Coaching d'équipe

Alain Cardon

Date de parution : Avril 2014

Éditeur: EYROLLES

Coaching d'équipeEnvisager le coaching au-delà de son approche individuelle et en faire un outil efficace d'accompagnement de la performance collective, voilà qui donne à cette discipline un nouveau souffle.Explorée avec passion par Alain Cardon, coach international reconnu, la pratique du coaching d'équipe permet de créer une dynamique collective, de faciliter les mutations en entreprises, voire de transformer la culture du management dans son ensemble.Les exemples d'application, les techniques clés en main et les conseils avisés de l'auteur font de cet ouvrage un allié essentiel pour devenir un coach d'équipe éclairé !
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Manager: adopter la coach attitude avec ses commerciaux

Date de parution : Janvier 2013

Éditeur: DEMOS

Le fonctionnement de l'entreprise a changé et il n'est plus possible de manager uniquement en prescrivant ; l'accompagnement devient indispensable.Cette dimension « coaching » est particulièrement efficace avec les commerciaux, qui travaillent souvent sous pression et dans l'incertitude.Cet ouvrage permettra à leurs managers de trouver le positionnement adéquat pour évoluer vers un rôle de coach.

Manager: le coaching d'équipe commerciale

Date de parution : Janvier 2013

Éditeur: DEMOS

Le fonctionnement de l'entreprise a changé et il n'est plus possible de manager uniquement en prescrivant ; l'accompagnement devient indispensable.Cette dimension « coaching » est particulièrement efficace avec les commerciaux, qui travaillent souvent sous pression et dans l'incertitude.Cet ouvrage permettra à leurs managers d'utiliser les bonnes techniques pour les accompagner vers une plus grande cohésion d'équipe et plus de performance.

Comment managent les grands coachs sportifs

Lionel Bellenger

Date de parution : Mars 2005

Éditeur: ESF EDITEUR

Comment managent les grands coachs sportifsLe sport a toujours eu pour ambition d'inciter l'homme à faire l'expérience de ses limites. Les grands coachs, tels que Gérard Houllier, Bernard Laporte, Daniel Costantini, Jean Todt, etc., qui conduisent les équipes ou entraînent des athlètes, se situent au coeur de cette problématique. Le but de cet ouvrage est d'apporter la réponse à deux grandes questions : Quelles sont les meilleures pratiques des grands coachs sportifs pour créer les conditions de la réussite ? Quels sont les enseignements à tirer pour les entreprises qui introduisent dans leur management les pratiques d'accompagne ...

Renouvelez vos coachings

Matthieu Pometan

Date de parution : Janvier 2017

Éditeur: ESF EDITEUR

Renouvelez vos coachingsComment construire des coachings puissants ? Comment tirer parti des nombreuses approches existantes ? Ce sont des questions que tout coach se pose. Cet ouvrage propose une prise de recul sur les méthodes les plus répandues (approche centrée sur la personne, PNL, systémique, analyse transactionnelle, etc.) pour identifier les leviers efficaces de chacune. Ainsi, cinq grands axes constituent le modèle SPINE :Solidité de l'allianceParatonnerre pour les émotionsInvestigations de la problématiqueNon-dits et confrontationÉnergieColonne vertébrale d'un coaching professionnel, SPINE offre à chaque coach, débutant ou expérimenté, une grille de lecture pour enrichir, en conscience, ...
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Art de coacher(L') :Méthode, cas pratiques et outils

Pierre Blanc-Sahnoun

Date de parution : Novembre 2010

Éditeur: INTER EDITIONS

Comment devient-on coach, voilà ce à quoi répondait l'auteur, pionnier de ce nouveau métier, dans cet ouvrage devenu depuis un classique de la profession. D'où un livre, en forme de dialogue ouvert sur l'ensemble des interrogations que pose la complexité des relations coach/coaché et les qualités tant professionnelles que personnelles qu'elle sollicite.Coach, ou futur coach, le lecteur trouvera dans cette 2e édition le même partage d'expérience qui lui permettra non seulement de mieux comprendre ses motivations et son travail mais aussi de mener en miroir une réflexion sur ses propres forces et fragilités. ...

Outils du Coach (Les)

Florence & Moral Lamy

Date de parution : Avril 2011

Éditeur: INTER EDITIONS

Ce guide décrit, analyse et montre comment mettre en oeuvre les outils pratiques du coach. Plus ambitieux qu'un simple catalogue, il s'attache à éclairer les logiques de choix et d'utilisation d'un grand nombre d'outils et techniques.Les auteurs ont exploré à cette fin les boîtes à outils du coaching individuel, du coaching d'équipe et du coaching d'organisation.Offrant un éclairage sur un aspect encore peu explicité du métier, l'ouvrage constitue un vade-mecum fort utile pour les coachs et les professionnels de l'accompagnement.

Coaching bref pour aller à l'essentiel(Le)

Grégory Le Roy , Charles-He Besseyre des Horts

Date de parution : Avril 2012

Éditeur: INTER EDITIONS

Pour aider les individus, les équipes et les organisations à trouver leurs réponses face à un enjeu décisif, le Coaching Bref fait le pari que l'esprit humain ne peut revenir à son état initial après avoir appris, vécu et ressenti comment mieux fonctionner différemment ; il vise et provoque alors en quelques séances une transformation.L'ouvrage réunit de grands experts du coaching pour vous livrer les clés de cette approche puissante qui allie rapidité et profondeur, sensibilité humaine et valeur économique, cadre directif et lâcher prise, chemin et résultats.«Dans le contexte d'incertitude que connaissent de ...

Coacher par les énergies

Date de parution : Octobre 2015

Éditeur: INTER EDITIONS

Burn-out, motivation, équilibre, vitalité, ressourcement, pleine conscience, autant de termes qui révèlent à quel point les énergies sont motrices dans le bien-être et la capacité à se transformer et à s'adapter.Dans la relation d'aide ou d'accompagnement, le praticien doit donc être particulièrement à l'écoute pour pouvoir guider l'autre vers la conscience de son profil énergétique, de son mode de fonctionnement, et à développer sa capacité à mobiliser les bonnes énergies, au bon moment, en fonction de la situation qu'il rencontre.Pour intégrer ces plans de l'«invisible», sept professionnels de la relation vous partagent leurs expertises : Sabine Bataille, Sophie ...
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